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Attributionsverzerrungen bei Leistungsbeurteilungen von Führungskräften und mögliche Vermeidungsstrategien
Das Kovariationsmodell nach Harold H. KelleyHausarbeit 2020 -
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Mögliche Faktoren für das Ausbleiben von hilfreichem Verhalten von Zeugen einer Notsituation
Das Fünf-Stufen-Modell des Prozesses zur Hilfeleistung von Latané und DarleyHausarbeit 2021 -
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Wie wirken sich Attributionen auf die Leistungsbeurteilung von Mitarbeitern aus?
Das Kovariationsmodell von H. Kelly und AttributionenHausarbeit 2020 -
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Aggression. Formen, Ursachen und theoretische Ansätze in der Forschung
Seminararbeit 2019 -
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Gesteuerte Selbstdarstellung. Die Impression-Management-Theorie
Hausarbeit 2016 -
Selbstdarstellung auf Facebook. Chancen und Risiken
Wer bin ich? Wie sehen mich andere?Hausarbeit 2017 -
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Einstellungsbildung und Einstellungsänderung
Am Beispiel von Schockbildern auf ZigarettenschachtelnHausarbeit 2020 -
Abweichendes Verhalten im Tourismus. Warum sich Menschen auf Reisen anders verhalten als im Alltag
Hausarbeit (Hauptseminar) 2018 -
Sozialpsychologie. Eindrucksbildung, Attribution, Kooperation und Judostrategien
Einsendeaufgabe 2017